4月27日，太重集团召开庆祝“五一”国际劳动节暨劳模先进表彰大会，表彰2022年度为公司改革发展作出突出贡献的先进集体和劳动模范。
大会开始前，党委书记、董事长韩珍堂等公司领导在运营中心前广场热情迎接劳模入场，对他们为公司改革发展作出的突出贡献表示感谢，充分彰显了公司“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的理念方针。受表彰的先进集体和个人代表身披绶带，胸带红花，踏着红地毯昂首阔步步入会场。
大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。韩珍堂代表公司党委，向奋战在公司各条战线上的广大职工致以诚挚的问候，向受到表彰的先进集体、劳动模范和先进工作者表示热烈的祝贺和衷心的感谢！
韩珍堂以《弘扬劳模精神 凝聚奋斗力量 全方位推动公司高质量高速度发展》为题作了重要讲话。他强调，要在全公司大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，激励全体干部职工奋勇争先、开拓进取，为推动公司高质量高速度发展，建设具有国际一流竞争力的现代智能装备制造企业团结奋斗！
韩珍堂指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，更是公司脱困和转型相生相伴的一年。立足新起点新征程，广大职工要自觉肩负起实现公司脱困新生、再创辉煌的责任使命，充分发扬艰苦奋斗的企业精神，团结成一块坚硬的钢铁，努力把省委为公司擘画的发展蓝图变成美好的现实。
韩珍堂指出，要大力弘扬劳模工匠精神，营造艰苦奋斗、比学赶超的良好氛围。三年以来，公司职工面貌焕然一新、经济效益大幅增长、社会影响显著提高。在这不平凡的奋斗历程中，公司市场营销、科技创新、改革开放、装备制造、项目建设等各条战线，全面奏响了劳模精神、劳动精神、工匠精神的“主旋律”，涌现出一大批先进典型。要以此次表彰劳模先进为契机，加大宣传力度，讲好劳模故事、工匠故事、太重故事，用劳模的先进事迹感召干部职工，用劳模的崇高品质凝聚发展力量。各级党组织、各单位要贯彻好公司“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的理念方针，推动更多劳模先进竞相涌现。全体干部职工要对标先进、比学赶超，争当新时代的技术能手、业务尖兵、作风楷模，让劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽在太重蔚然成风。
要学习劳模先进优秀品质，激发攻坚克难、干事创业的昂扬斗志。关键之年就要打好关键之战！要实现公司战略目标，必须充分发挥关键少数在关键时期的模范作用，积极在全省转型发展中发挥龙头带动作用。要有敢闯敢试、冲锋陷阵的“精气神”。拿出“咬定青山不放松”的韧劲，瞄准企业当前还存在的短板，在技术研发、质量改进、管理创新等方面直面挑战，加快打造核心竞争力。拿出“越是艰难越向前”的闯劲，把压力转化为动力，做到召之即来、来之能战、战之必胜，为公司改革开出新路子、闯出新局面。拿出“宝剑锋从磨砺出”的拼劲，跟上改革步伐，投身改革实践，找出突破重重困境的“金钥匙”，用实实在在的工作成果体现自身价值。拿出“会当水击三千里”的冲劲，把企业的事情当作自己的事情，全身心投入到公司改革大潮中，敢于做“闯将”和“尖兵”。要有持之以恒、久久为功的“专注度”。要紧盯大事要事打攻坚战，充分发挥技术工艺装备、提质增效扩量项目及“双链主”优势，认真分解任务，推动每项工作落地有声、取得实效。要紧盯急事难事打歼灭战，瞄准本年度“十大重点工作”，结合主题教育及大调研部署要求，聚焦突出问题，齐心协力发起“总攻”。要紧盯薄弱环节打持久战，依靠双基工程推进精细化，重点在生产制造、供应链管理、人力资源管理、财务管理的精细化方面寻求突破；依靠全面开放推进国际化，聚焦国际市场寻求新突破，驶出竞争激烈的“红海”，驶入创新引领的“蓝海”，向世界一流企业迈进；要依靠科技创新，推进高端化，面向全球市场打造高含金量、高含新量、高含绿量的高端产品，推动企业从中低端向中高端迈进；依靠数实融合推进智慧化，全力打造世界级、国家级的“灯塔工厂”“智能工厂”“黑灯工厂”，成为我国重型装备的工业互联网示范基地。要有抓铁有痕、踏石留印的“执行力”。要端正思想态度，提高执行力，自觉做“自燃型”的人，燃起“绝不服输、一定要胜利”的激昂斗志。要用好工作方法，提高执行力，把战略的坚定性和策略的灵活性结合起来，把握主要矛盾，树立全局观，突出关键重点。要树立优良作风，提高执行力，领导干部作为“关键少数”，要发挥“头雁效应”，带动全体职工攻坚克难、善作善成。
要汇聚劳动光荣磅礴力量，实现早日脱困、转型新生的既定目标。新征程上，信念是最强劲的动力。要坚决筑牢理想信念，高标准高质量开展好主题教育，坚持把爱党爱国爱企落实到行动上，坚持目标导向、问题导向、结果导向相结合，把个人追求融入产业报国和太重转型新生的生动实践，让理想之光照亮奋进之路，用信仰之力开创美好未来。新征程上，人才是最关键的资源。要牢牢把握人才培养的新形势新任务，建立知识型、技能型、创新型的职工队伍，搭建职工成长成才的发展平台，为劳动者成长成才、敢闯敢试创造良好条件，争取培养更多技能人才、“太重工匠”。新征程上，职工是最宝贵的财富。要始终关心尊重劳模，用心服务职工群众，发挥工会纽带作用，让干部职工没有后顾之忧，与企业同呼吸、共命运，全身心投入到公司改革发展的浪潮中。
韩珍堂强调，奋斗创造历史，实干成就未来。改革至今，公司历经风风雨雨，团结一致迎接挑战，我们已经走了这么远，但还有更长更宽的路要走，还有更多任务要完成、更多项目要建设、更多荣耀等待收获。让我们在劳模精神的感召下，凝心聚力、锐意进取，以辛勤劳动、诚实劳动、开创性劳动努力创造更加卓越的工作业绩，把太重振兴崛起的“美好愿景”变成“幸福实景”，向着具有国际一流竞争力的现代智能装备制造企业的战略目标阔步前行！
会议由集团公司党委副书记、副董事长、总经理陶家晋主持，公司党委常委、纪委书记蔡开东宣读关于表彰先进集体和先进个人的决定，公司副总经理姚国平宣读关于表彰第三届“最可爱的奋斗者”、职工经济技术创新活动先进集体和先进个人的决定。会议还宣读了倡议书，并为受表彰的先进集体、劳动模范颁发了荣誉证书和奖牌。
会议在嘹亮的太重厂歌中圆满结束。会后，集团公司领导与受表彰的先进集体和个人代表在运营中心楼前合影留念。
公司领导及各职能部门、业务中心和子、分公司负责人，各单位党委副书记、工会主席及获奖代表参加了会议。会议采取主会场+分会场的形式召开。
